Atua nas principais rotinas de Recursos Humanos, garantindo o bom funcionamento dos processos de pessoas e oferecendo suporte a líderes e colaboradores no dia a dia.Responsável por apoiar e/ou conduzir atividades de recrutamento e seleção, admissão e integração de novos colaboradores, além de dar suporte às rotinas de administração de pessoal em interface com o Departamento Pessoal (como dúvidas sobre ponto, benefícios, férias e afastamentos). Também participa de ações de treinamento e desenvol…