Analista de Recursos Humanos - Graduação completa em psicologia. Sólida experiência em recrutamento e seleção, onboarding de colaboradores, entrevista de desligamento, avaliação de desempenho, resolução de conflitos, acompanhamento de contratos. Ter experiência em clinica multidisciplinar será um diferencial. Indispensável boa comunicação, boa escrita, proatividade e organização, trabalho em equipe. Conhecimento em pacote office.