Escolaridade: Nível Médio/TÉCNICO 2. Experiências:, Experiência ministrando treinamentos, conhecimento no pacote office, controle de processos administrativos, ter habilitação B, experiência em campo. 3. Conhecimento: Conhecimento comprovado na área técnica de competência. (Segurança do Trabalho) 4. Diferencial: Ter experiência com RH3, ter trabalhado em empresa de terceirização, ter curso de instrutor de NR 11, Experiência com certificações, experiência com portais. 5. NRs